PERFIL DE UN TRABAJADOR SOCIAL 

El egresado de la licenciatura en Trabajo Social es un profe sionista con una formación teórica interdisciplinaria. De carácter humanista, con un profundo sentido ético y critico, que le proporciona una visión integral de la realidad y lo dota de una conciencia social democrática, igualitaria y justa. El respeto a la igualdad, el valor y la dignidad de todas las personas son sus principios. El perfil de egreso de la licenciatura en Trabajo Social se integra por los siguientes conocimientos, habilidades y actitudes.

Conocimientos en:

• Las diferentes concepciones filosóficas y teórico metodológicas en que se sustenta el Trabajo Social y que el permiten conocer, interpretar la realidad social las políticas sociales en que se enmarca la acción profesional y aportar experiencias y conocimientos para la formulación de las mismas.
• Teorías etimológicas y sociales para la comprensión, análisis e interpretación de la realidad.
• Los diferentes enfoques de investigación para el desarrollo de proyectos o estudios cuantitativos y cualitativos. Así como técnicas de análisis estadístico para la interpretación del contexto y la problemática social.
• Las distintas metodologías de planeación, programación y elaboración de proyectos sociales dirigidas a la atención de las necesidades y problemas  sociales.
• Habilidades para:
  • Fortalecer procesos de organización y participación social que articulen las necesidades y problemas sociales e intereses de la población, con la oferta institucional para la satisfacción de dichas necesidades.
  • Planear, programar, coordinar, administrar y evaluar acciones en los diferentes niveles de administración pública federal, estatal y municipal que den respuesta a los problemas y necesidades de la población promoviendo la participación de los grupos involucrados en la situación y/o campo problemático a abordar.
  • Formular y desarrollar estrategias para el conocimiento, análisis y evaluación de la intervención en la realidad social.
  • Elaborar diagnósticos sociales que permitan la construcción de estrategias de intervención profesional en diferentes ámbitos sociales, relacionadas a demandas de la población civil abordadas, requeridos por personas, instituciones gubernamentales y no gubernamentales.
  • Actitudes para:
    • Escuchar y atender la diversidad de necesidades e intereses de la población.
    • Involucrarse creativa mente en la búsqueda de alternativas de solución a situaciones problemáticas.
    • La crítica y auto crítica que propicien el cambio de factores que interfieran en el desarrollo de los proyectos sociales
    • Contribuir en la búsqueda de soluciones a las necesidades sociales.
    • Su profesionalización y actualización permanente.
    • Trabajar interdisciplinariamente.
    • Promover la tolerancia y el respeto a los derechos humanos.
    • Construir respuesta innovadoras a los grandes problemas sociales.